还没转正就想离职，申请书该如何写

一、还没转正就想离职，申请书该如何写

以下是一份还没转正想离职的申请书示例：

我是[你的姓名]，于[具体入职日期]加入公司，目前仍处于试用期阶段。在这段时间里，我收获了许多宝贵的经验和成长。经过慎重考虑，我决定提出离职申请。

我发现自己的职业规划和公司的岗位要求可能并不完全契合，经过深思熟虑后，我认为此时离职对我个人的发展以及公司的运营都是比较合适的选择。我很感激公司在试用期期间给予我的机会和信任，也很感谢领导和同事们对我的帮助和指导。

在此，我郑重地向公司提出离职申请，希望能得到您的理解和支持。我会尽力做好工作交接，确保公司的业务不受影响。

再次感谢公司给予我的机会。

你可以根据实际情况对内容进行调整和修改，或者提供更多具体信息，让我继续为你完善。

二、还没转正就想离职,申请书该如何写好

以下是一份还没转正就想离职的申请书示例，你可以根据实际情况进行修改和调整：

我是[你的姓名]，于[入职日期]加入公司，目前仍处于试用期。在这段时间里，我经历了许多，也学到了不少东西。但经过深思熟虑，我认为现在的工作可能并不完全适合我，出于对自身职业发展的考量，我决定提出离职申请。

我很感谢公司在我入职以来给予的机会和关怀，领导和同事们也都给予了我很多帮助。对于我的离职可能给工作带来的不便，我深感歉意。

我希望能在[具体日期]之前正式离职，在此期间，我会尽自己最大的努力做好工作交接，确保工作的顺利进行。

再次感谢公司对我的信任和支持。

需要注意的是，在离职时尽量与相关领导进行坦诚的沟通，以保持良好的关系和职业素养。

三、还没转正就想离职,申请书该如何写呢

以下是一份还没转正就想离职的申请书示例，你可以根据实际情况进行修改和调整：

我是[你的姓名]，于[具体入职日期]加入公司，目前仍处于试用期。在这段时间里，我经历了许多，也学到了不少东西。经过深思熟虑，我认为目前的岗位可能并不完全适合我，出于对自身职业发展的考量，我决定提出离职申请。

我很感谢公司在我入职以来给予的机会和同事们的帮助，这段经历对我来说也是十分宝贵的。但我不得不为自己的未来做出更合适的选择。

我希望能在[具体日期]之前办理好离职手续，在此期间，我会尽自己最大的努力完成手头上的工作，并做好交接，确保公司的业务不受影响。

再次对公司表示歉意和感谢。

需要注意的是，在离职时尽量与相关领导和部门妥善沟通，保持职业态度和礼貌。

四、还没转正就离职公司提供离职证明吗

通常情况下，即使还没转正就离职，公司也应该提供离职证明。

离职证明是证明员工已经与公司解除劳动关系的重要文件。无论员工处于试用期还是正式员工阶段，只要办理了离职手续，公司就有义务出具。这对于员工后续寻找新工作或办理其他相关事务可能是必要的。

具体还要看公司的规定和操作流程，但一般来说是应该提供的。如果公司拒绝提供，员工可以与公司进行沟通协商，必要时可以通过劳动监察部门等途径来维护自己的合法权益。