工作受伤导致丧失工作能力，我该如何维权

一、工作受伤导致丧失工作能力，我该如何维权

如果因工作受伤导致丧失工作能力，可以考虑以下步骤来维权：

1. 及时就医：确保得到及时和适当的治疗，记录所有的诊断、治疗过程和相关医疗记录。

2. 报告工伤：向所在单位报告工伤事故，按照单位规定的程序进行申报。

3. 申请工伤认定：一般由用人单位或劳动者本人向劳动保障部门或相关机构提出工伤认定申请。

4. 配合调查：可能需要配合相关部门的调查，提供准确的事故信息和证据。

5. 进行劳动能力鉴定：确定丧失工作能力的程度，这对后续的赔偿和待遇有重要意义。

6. 与单位协商：尝试与单位就赔偿、待遇等问题进行协商。

7. 寻求工会帮助：工会可能会提供支持和指导。

8. 咨询律师：如果协商不成或遇到困难，咨询专业律师，了解法律权益和维权途径。

9. 提起仲裁或诉讼：根据具体情况，可能需要通过劳动仲裁或诉讼来维护自己的权益。

10. 保留证据：包括事故现场照片、证人证言、医疗记录、与单位的沟通记录等。

11. 关注时效：注意各个程序的时效要求，避免错过维权时机。

12. 了解相关政策法规：熟悉工伤保险、劳动法律法规等，以便更好地维护自己的权益。

在整个维权过程中，要保持冷静和理性，依法依规维护自己的合法权益。

二、工作受伤导致丧失工作能力,我该如何维权

如果因工作受伤导致丧失工作能力，可以考虑以下途径来维权：

1. 及时就医并报告：确保得到及时治疗，并向用人单位报告工伤情况。

2. 申请工伤认定：一般由用人单位在规定时间内向劳动保障部门提出申请，如果单位未申请，劳动者或其近亲属可在规定期限内自行申请。

3. 进行劳动能力鉴定：确定伤残等级和丧失工作能力的程度。

4. 与单位协商：尝试与单位就赔偿等事宜进行友好协商。

5. 寻求工会帮助：工会可以提供一定的支持和指导。

6. 申请劳动仲裁：如果协商不成，可向劳动仲裁机构申请仲裁，要求单位给予相应赔偿。

7. 提起诉讼：对仲裁结果不服的，可以向法院提起诉讼。

8. 收集证据：包括事故发生的相关证据、医疗记录、与单位沟通的记录等，以支持自己的维权主张。

9. 咨询专业律师：律师可以根据具体情况提供专业的法律建议和指导。

10. 关注法律时效：注意各项程序的时间限制，避免错过维权时机。

在整个维权过程中，要保持理性和冷静，依法依规维护自己的合法权益。