哪些人群可被视为没有工作能力

一、哪些人群可被视为没有工作能力

以下一些人群可能在一定程度上被视为没有工作能力或工作能力受限：

1. 严重身体残疾且无法通过辅助手段有效完成工作的人，如高位截瘫、严重肢体缺失等导致生活不能自理者。

2. 患有严重精神疾病且处于发作期，无法控制自身行为和认知的人，如精神分裂症急性发作等。

3. 患有严重且无法治愈的慢性疾病，导致身体极度虚弱、无法承受工作负荷的人，如晚期癌症、严重心肺功能衰竭等。

4. 存在严重智力障碍，无法理解和执行工作任务的人。

5. 因衰老或疾病导致认知功能严重衰退，如重度老年痴呆患者。

需要注意的是，对工作能力的评估是复杂的，且不能一概而论，要综合多方面因素具体判断，同时社会也应给予这些人群理解和适当的支持与帮助。

二、哪些人群可被视为没有工作能力的人员

以下一些人群可能在一定程度上被视为没有工作能力或工作能力受限的人员：

1. 严重身体残疾或疾病导致长期卧床、生活不能自理者：如高位截瘫、严重的慢性疾病晚期等。

2. 严重精神障碍患者：处于发病期且病情严重影响认知和行为能力的精神分裂症等患者。

3. 严重智力障碍者：智商极低难以适应常规工作环境和任务的人群。

4. 患有特定神经系统疾病导致功能严重受损者：如严重的帕金森病晚期等。

5. 因重伤或重大手术处于长期恢复期且预后不佳者。

需要注意的是，不能一概而论地将某类人群简单定义为完全没有工作能力，具体情况要综合多方面因素评估，而且即使存在一定困难，通过适当的支持和康复，部分人仍可能具备一定的工作潜力或适应性。同时，社会也在不断努力创造更包容和多样化的就业环境，以帮助更多有特殊情况的人实现就业。

三、哪些人群可被视为没有工作能力的人

以下一些人群可能在一定程度上被视为没有工作能力或工作能力受限的人：

1. 严重身体残疾或疾病导致长期卧床、生活不能自理的人，无法进行常规工作活动。

2. 患有严重精神疾病且处于发作期，不能有效控制自身行为和认知的人。

3. 存在严重智力障碍，无法理解和执行工作任务的人。

4. 因身体极度虚弱、长期慢性疾病严重影响体力和精力的人。

5. 处于植物人状态的人。

需要注意的是，工作能力的评估是相对复杂的，不能一概而论，且随着医学进步、康复治疗和社会支持等，一些人的状况可能会有所改善。同时，社会也应该为这些人群提供必要的关怀和支持。

四、哪些人在主要工作城市没有自主

以下一些人可能在主要工作城市会感觉缺乏自主：

1. 经济压力较大的人：例如背负高额债务、面临较大生活成本压力，可能在工作选择和生活安排上受到经济因素的较大限制，从而缺乏一定自主性。

2. 受雇于高度集权或严格管理体制企业的员工：他们可能在工作决策、职业发展等方面自主空间较小。

3. 缺乏特定技能或竞争力较弱的人：在就业市场上较为被动，可能难以自主选择理想的工作和发展路径。

4. 有家庭负担较重的人：比如需要照顾老人、孩子等，可能在工作安排和职业变动上会更多考虑家庭因素而自主性受限。

5. 过度依赖他人的人：在心理和决策上习惯依赖别人，难以独立自主地规划自己在工作城市的生活和发展。