作者:朱沁甯 人气:36
以下是淘宝摄影公司可以运用的一些销售技巧来提升业绩:
1. 突出独特卖点:明确强调公司在摄影风格、技术、创意等方面的独特之处,如专业的设备、丰富的经验、个性化的服务等,让客户知晓选择你们的优势。
2. 打造优质案例展示:精心整理和展示具有代表性的优秀摄影作品,通过视觉冲击吸引客户,激发他们的兴趣和欲望。
3. 提供定制化方案:主动询问客户需求,根据不同淘宝店铺的产品特点和品牌定位,提供量身定制的摄影方案,体现专业性和针对性。
4. 强调性价比:清晰地向客户传达高质量的摄影服务与合理价格的结合,让他们感到物有所值甚至超值。
5. 建立信任关系:分享客户评价、成功案例和公司荣誉等,增加客户对公司的信任度。
6. 举办促销活动:如限时折扣、套餐优惠、满减等,刺激客户尽快下单。
7. 良好的客户沟通:保持热情、耐心和专业的态度与客户交流,及时回复咨询,解决客户疑虑。
8. 拓展销售渠道:除了淘宝平台,利用社交媒体、行业论坛、线下活动等多种渠道推广公司服务。
9. 免费咨询和小样:提供免费的初步咨询和少量摄影小样,吸引潜在客户尝试。
10. 建立长期合作关系:对老客户给予一定优惠或特别待遇,鼓励他们持续合作,并通过他们的口碑带来新客户。
11. 强调服务细节:如快速的交付时间、精心的后期处理、周到的客户服务等,提升整体服务体验。
12. 讲故事营销:分享摄影过程中的有趣故事或客户成功故事,增加情感共鸣。
13. 提供增值服务:例如免费的造型建议、场景布置指导等,增加服务附加值。
14. 定期回访客户:了解客户满意度,寻求改进建议,同时挖掘新的业务机会。
以下是淘宝摄影公司可以运用的一些销售技巧来提升业绩的方法:
1. 精准定位与目标客户画像:明确公司主要服务的淘宝店铺类型、商品品类等,深入了解目标客户的需求和痛点,以便针对性销售。
2. 打造独特卖点:强调公司在摄影风格、创意、质量、效率等方面的独特优势,如独特的视觉呈现、快速交片等。
3. 案例展示与作品集:精心整理具有代表性的优秀案例,制作成吸引人的作品集,通过网站、社交媒体等渠道展示,让潜在客户直观感受公司实力。
4. 提供套餐与定制服务:设计不同档次的套餐,满足不同预算客户的需求,同时提供灵活的定制服务,突出个性化。
5. 免费咨询与评估:为潜在客户提供免费的初步咨询和对其商品摄影需求的评估,建立信任。
6. 客户见证与口碑营销:积极收集满意客户的评价和推荐语,展示在宣传材料中,利用口碑效应吸引新客户。
7. 主动拓展客户:通过淘宝平台搜索相关店铺,主动联系并介绍公司服务,发送个性化的推广信息。
8. 举办促销活动:如限时折扣、满减优惠、赠送附加服务等,刺激客户下单。
9. 优化销售话术:培训员工掌握专业、有说服力的销售话术,能清晰阐述公司价值和服务优势。
10. 强化客户关系管理:对老客户提供优惠和特别关怀,鼓励他们持续合作和介绍新客户。
11. 参加行业展会与活动:提升公司知名度,现场展示和销售服务。
12. 社交媒体营销:利用微博、微信、抖音等平台分享摄影知识、幕后故事等,吸引关注并转化为客户。
13. 与淘宝平台合作:争取在平台上获得推荐或合作机会,提高曝光度。
14. 提供增值服务:如协助客户进行商品选品、搭配建议等,增加服务价值。
15. 定期跟进潜在客户:保持与潜在客户的沟通,了解他们的决策进度,适时推动。
以下是淘宝店宝贝摄影工作的主要流程:
1. 沟通策划:与淘宝店主沟通,了解宝贝特点、拍摄需求、风格偏好等,制定拍摄方案和计划。
2. 准备道具:根据宝贝类型和拍摄风格,准备相应的背景、道具、配饰等。
3. 场地布置:搭建合适的拍摄场景,布置背景、摆放道具,营造出所需的氛围。
4. 宝贝整理:对宝贝进行清洁、整理,确保其外观良好。
5. 设备调试:调试相机、灯光等设备,设置合适的参数,如光圈、快门速度、感光度、灯光角度和强度等。
6. 拍摄:按照既定方案进行多角度、多景别的拍摄,包括整体、细节、特写等,注意捕捉宝贝的特点和优势。
7. 实时查看:拍摄过程中及时查看拍摄效果,如有问题及时调整。
8. 拍摄完成:确认完成所有需要的拍摄内容。
9. 选片:从众多照片中挑选出符合要求、质量较高的照片。
10. 后期处理:对选好的照片进行适当的后期处理,如调整色彩、对比度、锐度,裁剪、修饰瑕疵等,但要注意保持宝贝的真实性。
11. 审核确认:将处理后的照片提交给店主审核确认。
12. 交付成片:按照店主要求的格式和方式交付最终的摄影作品。
淘宝摄影师的提成方式通常有以下几种常见模式:
1. 按单提成:根据完成的摄影订单数量来计算提成,每拍摄完成一单给予一定金额的提成。
2. 按销售额提成:以拍摄的商品所产生的销售额为基础,按一定比例提取提成。例如,按照商品销售额的百分之几来计算。
3. 按利润提成:基于摄影工作所带来的利润部分提取一定比例作为提成。
4. 固定金额加提成:有一个固定的底薪,再加上根据特定标准计算的提成。
5. 项目提成:针对特定的大型拍摄项目,设定一个总的提成金额,然后根据参与程度等因素在团队内部分配。
具体的提成方式和比例会因摄影师的经验水平、工作内容、与雇主的协商等因素而有所不同。