作者:李诗施 人气:27
以下是个案工作记录表应包含的一些关键信息以确保有效记录:
1. 案主基本信息:姓名、年龄、性别、联系方式等。
2. 接案日期:开始记录的时间。
3. 问题描述:详细说明案主面临的主要问题、困难或诉求。
4. 背景信息:案主的家庭背景、成长经历、教育程度、工作情况等可能影响问题的相关背景。
5. 会谈记录:历次会谈的时间、地点、主要内容、案主的情绪状态、反应等。
6. 工作目标:明确与案主共同制定的工作目标。
7. 干预措施:针对问题所采取的具体方法、策略和行动。
8. 案主进展:记录案主在问题解决、认知改变、行为调整等方面的进展情况。
9. 资源利用:记录利用的内部和外部资源,如家人支持、社区资源等。
10. 重要事件:与案主相关的重要事件或转折点。
11. 案主反馈:案主对工作的意见、感受和反馈。
12. 工作者反思:工作者对个案过程的自我反思、分析和。
13. 转介情况(如有):如果有转介,记录转介的原因、去向等信息。
14. 结案信息:包括结案原因、时间,以及对案主后续情况的简要说明(如是否需要跟进等)。
个案记录的基本原则之一确实是要保持资料的完整性和准确性。
保持完整性意味着全面、系统地记录与个案相关的所有重要信息,不遗漏关键细节,这样才能对个案有一个全面清晰的呈现。
保持准确性则确保所记录的信息是如实、精确的,没有错误或偏差,以便后续分析、评估和决策等能基于可靠的依据进行。
这样的原则对于有效开展个案工作、深入了解和处理具体情况、进行专业分析和交流等都具有非常重要的意义。你还想进一步探讨关于个案记录的其他方面吗?
以下是一份可能的个案工作计划表包含的内容示例,你可以根据具体的个案情况进行调整和补充:
个案工作计划表一、个案基本信息1. 案主姓名2. 年龄3. 性别4. 联系信息二、问题/需求评估1. 主要问题或困难2. 相关需求领域(如心理、情感、经济、社交等)
三、工作目标1. 总目标2. 阶段性目标四、介入策略1. 具体方法和措施2. 运用的专业理论和技巧
五、行动计划安排1. 具体步骤2. 时间节点3. 负责人员六、资源需求1. 内部资源(机构内可利用的资源)
2. 外部资源(社区、合作伙伴等资源)
七、评估计划1. 评估指标2. 评估时间点3. 评估方法八、风险与挑战1. 可能遇到的困难和风险
2. 应对预案九、其他注意事项1. 特殊情况说明2. 与其他相关方的协调等
你可以进一步详细说明具体的个案领域或提供更多具体要求,以便我能更好地为你完善这份个案工作计划表内容。
个案记录的要求通常包括以下一些内容:
1. 基本信息:如个案的姓名、年龄、性别、身份等。
2. 背景资料:包括个人成长史、家庭情况、教育背景、职业经历等。
3. 问题描述:详细阐述所面临的问题、困难或症状表现等。
4. 事件经过:相关事件发生的时间、地点、具体情节等。
5. 评估与诊断:可能涉及专业的评估结果、初步诊断或分析。
6. 干预措施:已经采取的处理方法、治疗计划或帮助策略。
7. 进展情况:每次跟进时个案的变化、改善或新的发展动态。
8. 情绪状态:个案的情绪表现,如焦虑、抑郁、愤怒等。
9. 人际关系:与他人的关系状况及重要他人的相关信息。
10. 目标设定:明确设定的短期和长期目标。
11. 反馈信息:个案对干预的反馈、意见和感受。
12. 记录日期:每次记录的具体时间。
13. 记录者信息:记录人的姓名或身份。